Aj pre slovenské firmy je minimálne od mája tohto roku dôležité vedieť, že na úrovni EÚ sa rozhoduje až o osemdesiatich percentách predpisov, ktoré regulujú obchod a podnikanie. Subjekty, ktoré napriek tomu …
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Potreba transformácie ekonomiky a príprava na členstvo v EÚ podnietili v strednej a východnej Európe (SVE) intenzívny rozvoj a dynamiku. Reformy lákajú ďalších investorov, mnohé spoločnosti, ktoré sú v tomto…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Každá spoločnosť pôsobiaca na Slovensku má povinnosť zostavovať a prezentovať úč-tovnú závierku podľa slovenských účtovných predpisov zakotvených v aktuálnom zá-kone o účtovníctve. Určité prvky medzinárodných…Redakcia SME
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Pojem outsourcing zaznieva už pomerne často nielen v odborných médiách, ale aj z úst slovenských manažérov. Na Slovensku máme špecializovaných poskytovateľov outsourcingových služieb, prejavilo sa to aj nárastom…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Idúc z pošty, kde som podával niekoľko poštových poukážok som sa zamyslel, prečo úplne podvedome prichádzam k tomu istému okienku, k tej istej pracovníčke a len výnimočne, keď je táto obsadená, prídem k druhému,…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Prežívame ich každý deň. Niekto sa ich snaží skryť či skrotiť, iný ich naopak necháva prejaviť v plnej šírke. Emócie. Citové vzrušenia vzbudené kladnými alebo zápornými impulzmi. Provokujú ich naši blízki, ale i…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Jeden z najnovších prieskumov vo Veľkej Británii ukazuje, že využívanie call centier je naozaj čoraz intenzívnejšie: štyria opýtaní z piatich (79 %) využili call centrum v posledných dvanástich mesiacoch. Call…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Možno práve teraz, keď čítate tieto riadky vo vás rezonuje hnev, zúfalstvo, bezmocnosť z väčšieho, či menšieho konfliktu, ktorého ste boli priamym alebo len spoluúčastným aktérom, obeťou či pôvodcom. Niekto konflikt…Redakcia SME
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Rozhodovací proces pri viacerých ponukách od zamestnávateľovV súčasnom období sa na Slovensku i v rôznych štátoch Európy zmenšuje skupina potenciálnych zamestnancov - špecialistov, manažérov alebo vedúcich…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Rozhodovacím procesom sme dospeli k rozhodnutiu, ktorú ponuku na pracovné miesto si vyberieme. Dospeli sme do štádia, kedy napríklad nechceme prijať žiadnu z ponúk alebo jediná ponuka, ktorú nám poskytli, je pre…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Skúsení Executive Search poradcovia vedia, že v správaní každého človeka sa odrážajú záujmy a názory, skúsenosti a celá jeho osobnosť, vrátane vlastností, ktoré si sám neuvedomuje, alebo ich potláča. Ovládajú celý…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Priemerná úroveň produktivity predstavovala 61 % využitia všetkých pracovných dní, vyplýva to zo spoločného prieskumu v Austrálii, USA, Veľkej Británii, Francúzsku, Nemecku, Južnej Afrike a Španielsku. Optimálna sa…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Zmeny v práci manažérov sú nevyhnutné, tak znie úvod publikácie Manažér 21. storočia (Grada Publishing). Je pravdepodobné, že vaša firma v reakcii na potrebné zmeny už zmenila alebo rozvinula svoju dlhodobú …
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Prvý máj 2004 priniesol občanom nových členských štátov Európskej únie i výhodu neobmedzene otvoreného pracovného trhu vo Veľkej Británii, Írsku a Švédsku. Práve Veľká Británia a Írsko sa vyznačujú nízkou úrovňou…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Hospodárska politika Slovenska a skutočnosť, že krajina ešte stále doháňa susediace Maďarsko a Českú republiku je práve tým dôvodom, prečo Slovensko neustále napreduje veľkou rýchlosťou. Táto skutočnosť sa odráža…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Internet za niekoľko rokov existencie dokázal významne zmeniť viaceré oblasti fungovania spoločností. Pevne sa etabloval pri nábore zamestnancov - online recruitmente. Prvé servery na sprostredkovanie práce cez…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Prvé hodiny v novom zamestnaní sú najťažšie - opakovane prechádzate cez mínové polia pohľadov. Úplne najhoršia je dlho nekončiaca chvíľa, keď vás ako nový exponát niekto sprevádza po "zoo" a predstavuje veľkým i…
5. okt5. okt 2004, o 0:00
Potreba transformácie ekonomiky a príprava na členstvo v EÚ podnietili v strednej a východnej Európe (SVE) intenzívny rozvoj a dynamiku. Reformy lákajú ďalších investorov, mnohé spoločnosti, ktoré sú v tomto…Redakcia SME
5. okt5. okt 2004, o 0:001